نرم‌افزار مدیریت اتسعدادها و جانشین‌پروری سیمرغ؛ افزایش ارزش پیشنهادی کارکنان و ایجاد محیط کاری با بهره‌وری بالا؛ تشویق به یادگیری مستمر و تامین نیروی انسانی باکیفیت؛ کشف استعدادهای ارزشمند؛ توسعه استعدادها و ایجاد فرصت‌های حرفه‌ای
نرم‌افزار HRM سیمرغ؛ نرم‌افزاری تخصصی برای پیاده‌سازی فرآیندهای منابع انسانی بر مبنای مدل 34000؛ شامل نرم‌افزارهای مدیریت عملکرد کارکنان، مدیریت عملکرد کامل، گریدینگ شغل، حقوق و مزایا 4P، کارانه و پاداش، گریدینگ شخصی، سنجش نگرش کارکنان، مدیریت استعدادها و جانشین‌پروری و ماژول گیمیفیکیشن
نرم‌افزار حضور و غیاب کسرا؛ مدیریت و محاسبه همه کارکردهای حضور و غیاب، اضافه کاری، شیفت‌های اتوماتیک و پیشرفته، ماموریت و مرخصی؛ اتصال نرم‌افزار به سیستم‌های حقوق و دستمزد و سیستم مالی سازمان‌ها
اپلیکیشن حضور و غیاب کسراهمراه؛ قابل همگام سازی با نرم‌افزار حضور و غیاب کسرا؛ قابل اجرا در اندروید و IOS؛ دسترسی به اطلاعات حضور و غیابی سازمانی در هر لحظه
اپلیکیشن حضور و غیاب بدون دستگاه کسرا آوید؛ ردیابی پرسنل بدون نیاز به هرگونه دستگاه حضور و غیاب و تنها با استفاده از GPS تلفن همراه؛ دارای دو نسخه‌ی اندروید و ios
سیستم مدیریت یکپارچه کنترل تردد بایوویشن (Biovation)؛ پشتیبانی یکپارچه از برندهای مختلف دستگاه‌های حضور و غیاب؛ قابلیت اعمال کنترل دسترسی و اکسس کنترل دستگاه حضور و غیاب و مدیریت دستگاه حضور و غیاب از راه دور؛ یکپارچه با سامانه حضور و غیاب کسرا
سامانه کارانه پاداش و بهره‌وری کسرا؛ : تعیین محدودیت پرداخت کارانه؛ تعریف اضافه کار جدید؛ تایید کارانه از سمت مدیران سطوح مختلف؛ اختصاص کارانه ارزیابی عملکرد پاداش به صورت فردی و جمعی؛ ارزیابی عملکرد پاداش با استفاده از نرم افزار کارانه کسرا
سیستم مدیریت پیام و اطلاع رسانی هرمس؛ اطلاع‌رسانی رویدادهای سیستمی سازمان به کلیه پرسنل؛ امکان ارسال پیام تکرارشونده متناسب با نیاز سازمان‌ها و ارسال پیام موقت؛ سیستم مدیریت پیامک
نرم‌افزار داشبورد مدیریتی کسرا؛ نمایش آنچه در سازمان‌ها اتفاق می‌افتد؛ نیاز به حداقل سه ماه سابقه دیتا؛ امکان پیش‌بینی آینده با قرار دادن اطلاعات مورد نیاز در اختیار مدیران؛ امکان بررسی بهره‌وری و راندمان واحدهای مختلف سازمان
نرم‌افزار HRM راهکاران، ارائه شده توسط شرکت همکاران سیستم؛ انعطاف در اجرای سیاست‌های مصوب سرمایه انسانی؛ پوشش‌دهی تنوع و پیچیدگی نظام‌های جبران خدمات؛ تعیین ساختار ارتقا براساس انواع مسیرهای توسعه شغلی؛ مدیریت یکپارچه تردد کارکنان
نرم‌افزار تشکیلات سازمانی دیدگاه؛ ارائه شده توسط شرکت چارگون؛ ساماندهی بهینه ساختار سازمانی؛ نظام‌مندسازی فرآیندهای انتصاب، ارتقا و جابه‌جایی کارکنان؛ شفافیت و ارتقای نظارت بر عملکرد؛ سهولت تبادل اطلاعات و گزارش‌گیری
