نرم‌افزار HRM پارسان

معرفی

پارسان ارائه‌دهنده نرم‌افزارهای مدیریتی جامع و یکپارچه برای شرکت‌ها و سازمان‌های خصوصی و دولتی می‌باشد که نیازهای مالی، زنجیره تامین، انبارداری، بازرگانی، منابع انسانی، اداری، حقوقی، مدیریت سهام و… را پوشش می‌دهد. تیم پارسان بر روی تولید نرم‌افزارهای تحت وب با ضریب امنیتی بالا و با تنوع بیش از ۳۵ زیرسیستم مختلف تمرکز دارد که با پشتیبانی بیست و چهار ساعته در اختیار کاربران قرار می‌گیرد. پارسان با بیست سال تجربه همکاری با برندهای بزرگ قصد دارد تمامی زیرسیستم‌های خود را به شرکت‌های متوسط هم ارائه دهد.

یکی از نرم‌افزارهای مدیریتی یکپارچه این شرکت، منابع انسانی است. مدیریت منابع انسانی بعنوان کلیدی‌ترین منابع هر شرکت، سازمان مستلزم ایجاد زیرساخت‌های مهم تردد، حقوق و مزایا، ارزیابی عملکرد و امور رفاهی پرسنل می‌باشد. بخش سرمایه انسانی پارسان با دارا بودن زیرسیستم‌های پرسنلی، کارگزینی و احکام، جذب و استخدام، آموزش، امور رفاهی و حقوق و دستمزد، وظیفه مدیریت فرآیندها و عملیات بخش منابع انسانی هر شرکت سازمان را برعهده دارد. تنوع مدل‌های جبران خدمات و پیچیدگی‌های مربوطه همچون خدمات کشوری، وزارت کار، هئیت علمی و آیین‌نامه‌های داخلی در این بخش بسیار چشمگیر است که راهکار پارسان کلیه مدل‌های جبران خدمات و ارزشیابی و محاسبات احکام را پوشش می‌دهد.

ماژول‌های این نرم‌افزاز و برخی از قابلیت‌های آن عبارتند از: ماژول جذب و استخدام (قابلیت ثبت رزومه‌های دریافت شده از سایت های کاریابی، امکان مدیریت رزومه‌های دریافت شده، قابلیت درخواست نیرو برای تمام واحدها، امکان ذخیره‌سازی و بایگانی رزومه‌ها، مدیریت تماس‌ها و اقدامات مصاحبه‌کننده، مدیریت جلسات و نتایج مصاحبه‌های برگزار شده)، ماژول کارگزینی و احکام (ارزشیابی پرسنل براساس قوانین کار، خدمات کشوری، آیین‌نامه داخلی، صدور اتوماتیک احکام پرسنلی برای نظام‌های پرداخت،  مدیریت پست‌های سازمانی،چرخه امضای الکترونیک احکام)، ماژول حقوق و دستمزد (مدیریت دوره‌های پرداخت حقوق، مدیریت وام‌های پرداختی، حقوق معوقه، تهیه دیسکت بیمه و مالیات)، مدیریت تردد (مدیریت شیفت‌های منظم و غیر منظم، چرخشی و ثابت، مدیریت تقویم کاری، اتصال به انواع دستگاه‌های حضور و غیاب، درخواست آنلاین مرخصی و ماموریت، مدیریت فرآیند اعطای مرخصی و ماموریت) ماژول پرسنلی (پرونده الکترونیک پرسنل، مدیریت سوابق پرسنل، بانک اطلاعاتی وابستگان، آرشیو الکترونیک مستندات پرسنل)، ماژول بازنشستگی (امکان درخواست بازنشستگی، تعریف قوانین بازنشستگی و کنترل آن توسط نرم‌افزار، گزارش پرسنل در شرف بازنشستگی)، ماژول آموزش (قابلیت مدیریت و تعریف دوره آموزشی، قابلیت تعیین تجهیزات مورد نیاز برای دوره مربوطه، امکان تعیین هزینه آموزشی قابلیت درخواست برگزاری دوره، امکان گزارشگیری از تقویم آموزشی، ارزیابی دوره و صدور گواهینامه)، ماژول امور رفاهی (تنظیم فرآیندهای رفاهی، مدیریت خدمات بیمه تکمیلی، پرداخت انواع وام از محل منابع داخلی، پرداخت تسهیلات از طریق بانک‌های عامل، اقامتگاه‌های تفریحی، زیارتی)

آموزش و پشتیبانی

خدمات پشتیبانی نرم‌افزار شامل 5 سطح بوده که در هر سطح نوع خدمت ارائه شده متفاوت است. سطح 1 فقط خدمات تلفنی و اینترنتی ممکن بوده و در سطح 2 علاوه بر تلفنی و اینترنتی، پشتیبانی حضوری را نیز شامل می‌شود. سطح 3 نیز علاوه بر موارد سطح 2، تیم پارسان در تعطیلات نیز پاسخ‌گوی مشکلات سازمان خواهند بود. سطح 4 نیز علاوه بر سطوح قبلی خدمات 24 ساعته و در هفت روز هفته را خواهند داشت. در سطح 5 علاوه بر موارد قبلی، نیروی مقیم برای پشتیبانی ارسال خواهد شد.

قیمت

برای دریافت مشاوره و دمو اینجا کلیک کنید.

مشتریان

از مشتریان این شرکت می‌توان وزارت تعاون، سازه گستر سایپا، آرکان شیمی، دانشگاه صنعتی شریف، بانک قرض الحسنه تجارت و وزارت صنعت، معدن و تجارت- جهاد کشاورزی را نام برد.

ارتباط با سازندگان

سایت: معرفی نرم‌افزار HRM پارسان

شماره تماس: ۹۱۲۱۲۸۶۰ – ۰۲۱ داخلی ۲۹۰ و 291 (واحد فروش)

ایمیل: mailto:info@parsan.net

آدرس: تهران،خیابان خالد اسلامبولی (وزرا)، کوچه سوم، پلاک ۱۷